「ベストコンディションではなくてもベストタイミング」と捉えて、毎週楽しく学べました！

育休＝ブランクという考え方を大きく変えることができました。１人目の復職後は時短勤務で復帰し、出産前のような働き方ができないことに対して、ずっと申し訳ない気持ちを感じていましたが、子供と関わる中で磨かれたスキルがあること、仕事量を増やす以外にも貢献する方法はあること、個人ではなくチームで仕事をする方法を学び、復職が楽しみになりました。２人目の育休が終わり復職した現在、以前のような申し訳なさや肩身の狭い思いを感じることがなくなったことで、職場の環境に感謝しながら本来業務に集中して取り組めている実感があります。

スクラを受講して、管理職などマネジメントに携わりたい意欲が高まりました。
スクラで学んだマネジメントの知識を自分の職場で実践し、チームワークが上手く働き、チームで成果を上げることができる組織作りをしていきたいです。
また、趣味が仕事につながるようアンテナを張り、仕事と私生活の垣根を作らず、両方を楽しむ姿勢を大切にします。
人と比べず、自分のありたい姿と納得感を持ってキャリア選択をしていきたいです。

スクラを通じて子育てと仕事の両立を目指して奮闘する仲間がたくさんでき、今振り返ると、かけがえのない貴重な体験だったと思います。
私自身、こんなに復職が楽しみになるとは思ってもみませんでした。
いろんな考え方や職業の皆さんとお話ができてとても楽しかったです。
スクラはこれからも私の第3の居場所になると思います。
半年間ありがとうございました!!

• ロジカルシンキング

普段の自分の思考が感覚的だったことを自覚しました。考え方も視点も様々な人が集まる職場で議論を深めるには、特に大事な考え方だと思います。
私にとっては難易度高めでしたが、日頃から本質的な問いを考える思考を身につけると、仕事だけでなく私生活においても、長期的に効力を発揮する思考法だと思います。