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メーカー・総務 / #管理 Oさん

アウトプットの質とスピードを上げたい!と受講を決意しました。

最後の育休ということで一念発起、育児も仕事も思いっきり楽しめるようになりたいと受講を決めました。

01 育休スクラを
受講しようと思った理由は
何ですか?

自分の感覚だけでこれまで勉強してきて、色々な職場も体験したが、長くひとつの職場に所属したことはありませんでした。業務改善の手法を学べるのではないかと期待して、参加しました。
最後の育休のつもりなので、ビジネススキル全般を学べることが魅力だったからです。

02 育休スクラを受講してみての
感想や発見は?

週1回のペースがちょうどよいと思っています。講座内ではメモを取ることに注力しすぎないように気をつけています。
ほかの受講生の話を聞いたり、受講レポートを見ることで「こういうアウトプットがあるのか」と、自分の学びにつながっていると感じています。

03 育休スクラを検討する人へ
メッセージをお願いします。

社会人歴は14年あるものの、30歳より3兄弟の出産で、復帰しては妊娠育休、復帰しては妊娠育休、という形で会社生活を過ごさせていただいていました。
今回最後の育休ということで一念発起、育児も仕事も思いっきり楽しめるようになりたいと受講を決めました。VUCA時代に対応ができそうなビジネススキルも学ぶことができ本当によかったです。今は復職、そしてこれから続くであろう会社での生活がとても楽しみになってきています。

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